会員月例研究会 ご案内（２０１８年７月１９日）

テーマ　製造業初となる二度の日本経営品質賞受賞
『万協製薬の革新を支える社員の成長と組織づくり』
講師：万協製薬株式会社 代表取締役社長　松浦 信男 氏

万協製薬（株）は、主に外用薬の受託製造を行う製薬会社です。企画開発力や高品質の製品提供が国内外の製薬会社から高く評価され、近年は受託だけではなく共同開発が急増しています。
阪神淡路大震災の被災により、創業の地・神戸を離れて三重で経営をゼロから再スタートした同社は、2003年から経営品質向上活動に取り組み、製造業では初となる二度の日本経営品質賞（2009年度、2017年度）を受賞しました。2009年以降、国際基準による規制強化を受けて世界中で製薬会社の撤退が相次ぐ中、同社はあえて化粧品から医薬品分野へと事業領域を転換し、売上規模を倍増させています。
今回の月例研究会では、同社の急成長を支えている「人と組織づくり」に焦点をあて、ピラミッドと逆ピラミッドが併存する組織風土や、多能工化やジョブローテーションの仕組み、社員の定着率を高めるための「グループ制度（プチコミファミリー）」など、当社におけるユニークな仕組みと考え方について同社代表取締役社長の松浦様よりご紹介いただきます。